Ligia Bonetti propone agenda industrial conjunta entre Centroamérica y República Dominicana

La presidenta ejecutiva de Grupo SID, Ligia Bonetti, llamó a los países de Centroamérica y República Dominicana a articular una agenda industrial conjunta con metas verificables y compromisos a diez años, para fortalecer sus capacidades productivas y competir como una sola región en los mercados internacionales.

La propuesta fue presentada durante su participación como conferencista magistral en el Congreso Regional de la Industria FECAICA, donde planteó la necesidad de coordinar esfuerzos entre empresas, gobiernos, gremios y academia para convertir el potencial productivo regional en ventajas competitivas sostenibles.

En su ponencia, titulada “De la oportunidad a la competitividad: el liderazgo industrial para construir una plataforma regional de alcance global”, Bonetti sostuvo que el desarrollo industrial de 2036 dependerá de las decisiones que adopten desde ahora los sectores productivos y las instituciones para anticiparse a los cambios tecnológicos y fortalecer las capacidades de la región.

La ejecutiva estructuró su propuesta en cinco líneas de acción: cocrear, escanear, reprogramar, competir y asumir. Como primer paso, propuso que cada gobierno designe un representante para trabajar junto al sector industrial en la elaboración de una agenda que defina las capacidades que se busca desarrollar, los aportes de cada país y los resultados que deberán evaluarse anualmente.

También planteó presentar los avances durante el próximo Congreso Regional de la Industria FECAICA e incorporar a la academia y los organismos internacionales en la iniciativa. Bonetti explicó que una mayor coordinación entre los países permitiría ofrecer previsibilidad a las empresas para tomar decisiones de inversión, desarrollar proveedores y planificar sus necesidades de talento.

Otro de los aspectos abordados fue el aprovechamiento de los datos generados por las fábricas, las aduanas y los puertos para mejorar la toma de decisiones e identificar oportunidades de inversión. La presidenta ejecutiva de Grupo SID señaló que, pese a la disponibilidad de más herramientas tecnológicas, la región mantiene desafíos en innovación, investigación y desarrollo, así como en productividad.

Durante su intervención citó el Informe sobre el Futuro del Empleo 2025 del Foro Económico Mundial, según el cual el 39 % de las competencias actuales podría cambiar o quedar obsoleto de aquí a 2030. Asimismo, indicó que el 63 % de los empleadores consultados considera las carencias de competencias una barrera importante para transformar sus negocios.

Ante este panorama, propuso impulsar programas de reskilling o recapacitación profesional que permitan a los trabajadores actualizar sus conocimientos y adaptarse a las nuevas tecnologías. Precisó que la formación debe incluir, además de habilidades técnicas, capacidades como aprender y adaptarse, pensamiento crítico y buen juicio.

En cuanto a las oportunidades de inversión, Bonetti consideró que los países deben identificar las actividades en las que ya cuentan con experiencia productiva y posibilidades de crecimiento internacional. Entre los sectores que mencionó figuran la agroindustria, los alimentos, los textiles, la confección y los dispositivos médicos.

Asimismo, propuso seleccionar dos o tres eslabones estratégicos de las cadenas de valor en los que las naciones puedan complementar sus fortalezas y concentrar recursos en formación, investigación aplicada e inversión productiva. Como ejemplo, citó la experiencia de Taiwán en la industria de semiconductores, donde la especialización y la apuesta sostenida por un segmento de la cadena de valor han contribuido a construir una posición competitiva internacional.

La ejecutiva sostuvo que la construcción de una plataforma regional con alcance global requiere establecer responsabilidades, compromisos medibles y mecanismos de rendición de cuentas. Al referirse a Grupo SID, que se aproxima a sus 90 años de trayectoria, destacó la responsabilidad de cada generación de revisar las decisiones heredadas y preparar a la organización para los desafíos futuros.

Bonetti concluyó su intervención con un llamado a fortalecer la colaboración entre los países a través del concepto CERCA, formado por las iniciales de las cinco líneas de acción que presentó: cocrear, escanear, reprogramar, competir y asumir. «Estar CERCA nos permite competir frente al mundo como una sola región», afirmó, al invitar a los líderes empresariales e institucionales a convertir las oportunidades identificadas en una agenda de trabajo compartida.